Línea Ética, set de servicios para la gestión de denuncias en las empresas
Todos tienen algo que contarte, escúchalos!
Te ayudamos con un eficiente sistema para la gestión de denuncias en las empresas.
Facilitamos la comunicación entre colaboradores, proveedores y clientes, asegurando la clima laboral óptimo.
Implementamos líneas de denuncia en el marco de programas integrales de cumplimiento, ajustado a las necesidades de cada empresa.
Facilitamos el proceso de reporte de las denuncias y aseguramos la confidencialidad e identidad del denunciante.
Contribuimos a la obtención de información interna valiosa ante las amenazas que afectan su reputación, rentabilidad y clima laboral.
Una línea de denuncias protege a su organización antes de que el problema escale.
Detecte irregularidades a tiempo, fortalezca la cultura ética y cumpla con las normativas vigentes, en un entorno seguro y confidencial.
Servicios ofrecidos por Ética360:
- Implementación de líneas web de denuncia y consultas dentro de las empresas u organizaciones.
- Desarrollo y adaptación de programas integrales de cumplimiento (códigos de conducta, protocolos de higiene y seguridad laboral, protocolos para evitar el abuso sexual, moral, protocolos contra malas prácticas, corrupción, etc.).
¿Qué te ayudamos a evitar?
- Casos de fraudes, corrupción y sobornos internos o con proveedores y clientes.
- Casos de abusos laborales, sexuales y malos tratos dentro del ámbito de la empresa.
- Casos de lavado de activos vinculados con clientes y/o proveedores.
- Casos que violen el código de conducta de la empresa (aceptación de obsequios, uso de información confidencial, conflicto de intereses, etc.).
- Seguridad en el trabajo y cuidado con el medio ambiente.
- Mal aprovechamiento de los bienes de la empresa.
- Propagación de malas prácticas.
¿Qué te ayudamos a mejorar?
- Canalizar adecuadamente el descontento de empleados, proveedores y clientes.
- Comunicación con empleados.
- Cumplimiento de normas éticas y valores de la empresa.
- Mejora en la reputación de la empresa, al contar con herramientas para evitar casos de corrupción, abusos o contagio de enfermedades pandémicas.
- Mejoramiento de procesos internos de la empresa.
- Mejora en rentabilidad de la empresa.
Alianzas:
Bolivia
Legal Accounting Services SRL. miembro de BKR International
Contacto: Rubén Benavides Soliz
Teléfono: +591 76042238
Email: ruben.benavides@las-consultores.com
Chile
Ossandón Consultores Ltda. miembro de BKR International
Contacto: Glenda Jofré Ojeda
Teléfono: +56966174044
Email: gjofre@oci.cl
Ecuador
Audit and Consulting QA S. A. S.
Contacto: Ana Lucia Quiroz
Teléfono: +593 995066742
E-mail: lquiroz@auditcorpsa.com
México
Plaso Software
Contacto: Paulina Becerra
Teléfono +52 4425812188
E-mail: administración@plasosoft.com
Republica Dominicana
Contreras Santana & Asoc.
Contacto: Gustavo A. Contreras de la Cruz
Teléfono: +1 809 802 9136
Email: gcontreras@csacontadores.com.do
Venezuela
Siety Compliance C.A.
Contacto : Samuel Acuña Lara
Teléfono: +58 4122337539
E-mail: sam@siety.co
¿Cómo se detecta el fraude hoy?
Los 3 métodos principales:
El canal más efectivo no es el control. Es la gente.
¡Trabajemos juntos!
“La ética es proactiva, es decir busca lo bueno y no sólo pretende evitar lo malo: a partir de principios morales, proyecta directrices futuras y transforma la convivencia y la colaboración dentro de la empresa, innovando hacia lo mejor y no solo prohibiendo lo evidentemente peor.”
Fernando Savater
La ética organizacional ya no es solo un valor corporativo.
Es una herramienta clave para construir confianza, prevenir riesgos y fortalecer la reputación de las organizaciones.
Las empresas más sólidas no son únicamente las que crecen.
Son las que actúan con transparencia, responsabilidad y coherencia en cada decisión.
Promover una cultura ética implica generar espacios seguros, fomentar la integridad y transformar los valores en acciones concretas.
Es otro producto de:
